Assistant de Service Social (DEASS)

En choisissant l’alternance assistant de service social, vos missions quotidiennes en entreprise reflètent la réalité du terrain et vous préparent pleinement à votre futur métier :

• Accueillir, écouter et analyser la situation des personnes confrontées à des difficultés sociales, administratives ou économiques.
• Informer et accompagner les personnes dans l’accès à leurs droits, aux dispositifs sociaux et aux ressources existantes.
• Élaborer un diagnostic social et construire avec la personne un projet d’accompagnement adapté à sa situation.
• Mener des entretiens individuels et conduire des interventions sociales d’aide à la personne.
• Concevoir et animer des actions collectives visant la prévention, l’information ou le développement du lien social.
• Travailler en réseau avec les partenaires institutionnels, associatifs, sanitaires, médico-sociaux et éducatifs.
• Participer à la protection des personnes vulnérables et contribuer à la lutte contre les exclusions.
• Produire des écrits professionnels, des évaluations sociales et des rapports destinés aux partenaires ou aux autorités compétentes.
• Contribuer à l’observation sociale des territoires et à l’évolution des pratiques professionnelles.

Le diplôme vous permet d’exercer en tant qu’assistant de service social diplômé d’État. Vous interviendrez au sein d’équipes pluridisciplinaires dans des structures diversifiées :

Collectivités territoriales

• Conseils départementaux
• Centres Communaux d’Action Sociale (CCAS)
• Services sociaux territoriaux
• Maisons des solidarités

Secteur de la santé

• Centres hospitaliers
• Cliniques
• Centres de rééducation
• Établissements de santé mentale
• Centres médico-psychologiques

Protection sociale

• CAF
• CPAM
• CARSAT
• MSA
• Organismes de protection sociale

Protection de l’enfance et secteur judiciaire

• Aide Sociale à l’Enfance (ASE)
• Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ)
• Services d’investigation et de protection
• Associations spécialisées

Secteur associatif et médico-social

• CHRS
• Centres d’hébergement
• Associations d’insertion
• Établissements pour personnes en situation de handicap
• Services d’accompagnement social

Entreprises et administrations

• Services sociaux du travail
• Fonction publique d’État
• Fonction publique territoriale
• Grandes entreprises

Le programme officiel s’articule autour de 4 Blocs de Compétences (BC) fondamentaux, définis par le référentiel national :

• BC1 : Intervention professionnelle en travail social
• BC2 : Analyse des questions sociales de l’intervention professionnelle en travail social
• BC3 : Communication professionnelle en travail social
• BC4 : Dynamiques interinstitutionnelles, partenariats et réseaux

Pour consulter la fiche officielle complète : RNCP41748 – DE – Assistant de service social

Le rythme d’alternance est conçu pour créer des passerelles permanentes entre la théorie et la pratique. L’enseignement s’appuie sur une pédagogie active (analyses de situations professionnelles réelles ramenées du terrain). Les modalités d’apprentissage :

• Travail en groupe (grands et petits)

• Travail individuel
• Cours Magistraux et Travaux Dirigés
• Séminaires, enquêtes, projets…

Il vous sera communiqué par votre référent du CFA Sanitaire et Social. Le planning présenté ci-dessous est un exemple donné à titre indicatif et permet d’illustrer l’alternance entre les périodes de cours et les périodes en entreprise.

Le contrat d’apprentissage peut débuter jusqu’à trois mois avant l’entrée en formation et se poursuivre jusqu’à deux mois après la fin du cycle de formation, dans le respect de la réglementation en vigueur.

La durée de formation en CFA ne peut être inférieure à 25 % de la durée totale du contrat d’apprentissage, sauf dispositions spécifiques du certificateur.

• Évaluations semestrielles ; attribution de 30 crédits par semestre (180 à l’issue de la formation,
• Épreuve de certification des 8 Blocs de Compétences (tous les DC doivent être certifiés afin d’obtenir le DE ASS).

Allègements

• Titulaires d’un diplôme en travail sanitaire ou social au moins de niveau 4,
• Titulaires d’une licence ou d’un titre admis en équivalence,
• Bénéficiaires d’une expérience significative dans les secteurs sanitaire, social, de l’animation, de l’humanitaire, de l’associatif,

Dispense

• Dispense du socle commun possible pour les candidats déjà titulaires d’un autre Diplôme d’État du Travail Social du même niveau ou n’ayant pas à valider le DF3 et le DF4 (VAE, CESF, EJE, ES, ETS).

Passerelle

• Passerelle possible (étudiée par la commission pédagogique, pour plus d’informations, merci de prendre contact avec le Référent Pédagogique).

RNCP41748 – DE – Assistant de service social

Conformément à la législation en vigueur (articles L.6211-1 et L.6221-2 du Code du travail ainsi que la Loi n°2018-771 du 5 septembre 2018), la formation est intégralement gratuite pour l’apprenti ainsi que pour son représentant légal. Les frais pédagogiques sont pris en charge par les opérateurs de compétences (OPCO) ou les financements publics sectoriels de l’employeur. En complément, le statut d’apprenti vous ouvre droit à une rémunération mensuelle calculée selon la réglementation en vigueur. Celle-ci est généralement exprimée en pourcentage du SMIC, mais peut également être calculée sur la base du salaire minimum conventionnel lorsque les dispositions de la convention collective applicable sont plus favorables.

Une fois votre diplôme ASS en apprentissage en poche, vous êtes pleinement opérationnel pour travailler. Si vous souhaitez évoluer ou acquérir de nouvelles compétences managériales ou d’ingénierie, plusieurs choix s’offrent à vous :

• Master sciences de l’éducation.
• CAFERUIS (Certificat d’aptitude aux fonctions d’encadrement et de responsable d’unité d’intervention sociale).
• Études supérieures en Économie Sociale et Solidaire (ESS).
• DEIS (Diplôme d’État d’ingénierie sociale).
• CAFDES (Certificat d’aptitude aux fonctions de directeur d’établissement ou de chef de service d’intervention sociale).