Pour accéder à ce diplôme par la voie de l’apprentissage, il convient de répondre à ces conditions :

• Être âgé de moins de 30 (sans limite d’âge pour les personnes  ayants une RQTH). 
• Être titulaire du BTS Opticien Lunetier

Nous sommes fiers d’afficher pour cette formation le taux de réussite de 80%

La Licence comporte 10 Unités d’Enseignement(UE)dont:

• 3 UEderéfraction (examens préliminaires, réfraction objective et subjective, vision binoculaire et vision de près)
• 3 UE de Contactologie (matériaux, entretien, complications, adaptations en lentilles souples sphériques, toriques et progressives, adaptations en lentilles rigides sphériques)
• 1 UE Sciences de la vie (Biologie, Pathologies) et Basse vision
• 1 UE de formation générale (Physique, Anglais, Management)
• Projet tuteuré (Rédaction d’un mémoire)
• Rédaction d’un rapport de stage sur les activités en entreprise pendant l’année scolaire (principalement axé sur l’étude de cas).

Ce métier requiert les compétences suivantes :

• Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation.
• Développer une argumentation avec esprit critique.
• Se servir aisément des différents registres d’expression écrite et orale de la langue française.
• Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non-ambiguë, dans au moins une langue étrangère.
• Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention ainsi que les parcours possibles pour y accéder.  
• Caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel en fonction d’un contexte.  
• Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs.
• Situer son rôle et sa mission au sein d'une organisation pour s’adapter et prendre des initiatives. 
• Respecter les principes d’éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale.
• Travailler en équipe et en réseau ainsi qu’en autonomie et responsabilité au service d’un projet.
• Analyser ses actions en situation professionnelle, s’autoévaluer pour améliorer sa pratique.
• Adapter un équipement en lentille de contact afin de corriger une amétropie
• Prendre en charge les cas de basse vision afin de proposer les équipements spécifiques adaptés aux malvoyants
• Adapter sur prescription médicale la correction visuelle des patients présentant des pathologies oculaires ou des conditions optiques intraoculaires complexes
• Gérer un box d’optométrie et/ou de contactologie au sein d’un magasin d’optique ou d’un centre de la vision
• Conseiller les clients sur les articles optiques, équipements de basse vision, les accessoires
• Réaliser une réfraction objective et subjective pour déterminer avec précision la correction d'une amétropie
• Conseiller les clients sur les conditions de confort visuel qui permettent de limiter la fatigue visuelle au travail ou au domicile Conseiller les clients sur les conditions de confort visuel qui permettent de limiter la fatigue visuelle au travail ou au domicile.
• Réaliser une réfraction objective et subjective pour déterminer avec précision la correction d'une amétropie
• Conseiller les clients sur les conditions de confort visuel qui permettent de limiter la fatigue visuelle au travail ou au domicile.
• Communiquer et diffuser sur l'état de l'art en optique ophtalmique afin de promouvoir le métier d'opticien lunetier au sein de diverses structures (presse spécialisée, salons professionnels, colloques, conférences,...)
• Commercialiser des articles (lunettes de soleil, étuis, instruments optiques, produits de conservation et de nettoyage...).Suivre de l’état des stocks, gérer les commandes et  la conformité de la livraison
• Suivre le fonctionnement administratif et comptable d’une structure type magasin d’optique

Le.la candidat.e peut poursuivre ses études via les formations suivantes, sachant que cette liste n'est pas exhaustive :

Master. Liste non exhaustive.

Le texte officiel en vigueur référentiel de ce diplôme est accessible sur le lien suivant :

https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/30157/#ancre7

Le rythme de cette formation est :

3 jours employeur / 2 jours de formation théorique et pratique à l’école en période scolaire.

un accompagnement de proximité dans une école à taille humaine !