DE Auxiliaire de Puériculture
L’auxiliaire de puériculture est un professionnel de la petite enfance spécialisé dans l’accompagnement des nouveau-nés, des jeunes enfants et parfois des adolescents, qu’ils soient en bonne santé, porteurs de handicap ou atteints de pathologies chroniques. Il participe activement à leur éveil, à leur bien-être et à leur développement, tout en veillant à leur santé et leur sécurité. Son rôle s’inscrit dans une démarche globale, où la relation avec l’enfant, le soutien à la parentalité et la collaboration avec les équipes médicales, soignantes et éducatives sont essentiels.
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L’auxiliaire de puériculture travaille au sein d’une équipe pluridisciplinaire intervenant dans les services de soins ou réseaux de soins des structures sanitaires, médico-sociales ou sociales, en établissement ou à domicile :
- Les crèches et établissements d'accueil du jeune enfant (EAJE) ;
- Les centres de protection maternelle et infantile (PMI) ;
- Les instituts médico-éducatifs ;
- Les services hospitaliers de pédiatrie et de néonatologie ;
- Les maternités ;
- Les pouponnières sanitaires ou sociales.
Pour accéder à ce diplôme par la voie de l’apprentissage, il convient de répondre à ces conditions :
- Avoir au minimum 17 ans au moment de l’entrée en formation
- Avoir moins de 30 ans au démarrage du contrat (sans limite d’âge pour les personnes ayant une reconnaissance travailleur handicapé).
67% en 2025
- BC 1 : Accompagnement et soins de l’enfant dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale.
- BC 2 : Evaluation de l’état clinique et mise en œuvre de soins adaptés en collaboration
- BC 3 : Information et accompagnement des personnes et de leur entourage, des professionnels et des apprenants.
- BC 4 : Entretien de l’environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins, au lieu et aux situations d’intervention
- BC 5 : Travail en équipe pluri-professionnelle et traitement des informations liées aux activités de soins, à la qualité/gestion des risques
Lien RNCP : RNCP40743 - DE - Auxiliaire de puériculture
annexe_vii_-equivalences_de_ap_2023.pdf
Pour une information sur votre situation personnelle, merci de joindre le CFA qui pourra vous renseigner.
1. Accompagner l’enfant et son entourage dans les actes essentiels de la vie quotidienne et de la vie sociale, personnaliser cet accompagnement à partir de l’évaluation de sa situation personnelle et contextuelle et apporter les réajustements nécessaires
1(bis). Elaborer et mettre en œuvre des activités d’éveil, de loisirs, d’éducation et d’accompagnement à la vie sociale adaptées à l’enfant ou au groupe
2. Identifier les situations à risque lors de l’accompagnement de la personne, mettre en œuvre les actions de prévention adéquates et les évaluer
3. Evaluer l’état clinique d’une personne à tout âge de la vie pour adapter sa prise en soins
4. Mettre en œuvre des soins adaptés à l’état clinique de la personne
5. Accompagner la personne dans son installation et ses déplacements en mobilisant ses ressources et en utilisant les techniques préventives de mobilisation
6. Etablir une communication adaptée pour informer et accompagner la personne et son entourage
7. Informer et former les pairs, les personnes en formation et les autres professionnels
8. Utiliser les techniques d’entretien des locaux et du matériel adaptées en prenant en compte la prévention des risques associés
9. Repérer et traiter les anomalies et dysfonctionnements en lien avec l’entretien des locaux et des matériels liés aux activités de soins
10. Rechercher, traiter et transmettre, quels que soient l’outil et les modalités de communication, les données pertinentes pour assurer la continuité et la traçabilité des soins et des activités
11. Organiser son activité, coopérer au sein d’une équipe pluriprofessionnelle et améliorer sa pratique dans le cadre d’une démarche qualité et gestion des risques
Le.la candidat.e peut poursuivre ses études via les formations suivantes, sachant que cette liste n'est pas exhaustive :
- Educateur de jeunes enfants
- Infirmière
- Aide-Soignant
Le texte officiel en vigueur référentiel de ce diplôme est accessible sur le lien suivant :
art. 11 Code du Travail/Loi n° 2018-771 :
La formation est gratuite pour l’apprenti et son représentant légal.
« C’est un métier très humain, tant dans la relation avec l’enfant qu’avec ses parents. Je peux en effet les accompagner dans leur rôle éducatif, les rassurer. Je n’aime pas me fâcher, mais avec les enfants un peu plus grands, il faut parfois avoir de l’autorité. Quelquefois, il ne faut pas hésiter à passer le relais à une collègue : c’est aussi un vrai travail d’équipe ! »
